康轩文教事业

康轩文教事业股份有限公司
Kst Education Corp.
公司类型	股份有限公司
股票代号	非上市
统一编号	23142092
成立	1988年12月19日​（1988-12-19）
代表人物	创办人暨董事长：李万吉
总部	台湾 231037 新北市新店区中兴路二段218巷11号（康轩文教广场）
标语口号	“致力深耕教育园地” “成为华人社会最有贡献知识事业集团”
业务范围	台湾、中国大陆、泰国
产业	文教、乐器、育乐用品批发业
产品	新挑战系列参考书 麻辣系列参考书 模拟大会考参考书 TOP945杂志 康轩学习杂志等
营业额	69亿新台币（2017年）
员工人数	410人（1999年）
实收资本额	新台币8.53亿元（2013年）
结算期	每年12月 （月制会计年度）
主要子公司	台湾拓人教育事业股份有限公司 育桥文教事业股份有限公司 智慧桥教育科技股份有限公司 新北市私立康桥国际学校 南京康轩文教图书有限公司 南京和欣仓储物流股份有限公司 华东康桥国际学校 泰国康轩文教事业股份有限公司 BOOK945爱读书屋 康轩美语学苑 南京凤凰康轩文化咨询有限公司 北京康轩文化咨询有限公司 南京康轩学前教育研究院 财团法人康轩文教基金会
网站	www.knsh.com.tw

康轩文教事业（简称：康轩、康轩文教、康轩集团、康轩文教集团）是台湾一家基础教育出版公司，成立于1988年12月，前身为康和出版，总部位于新北市新店区，在台湾、中国大陆、泰国等地皆设据点。截至2010年，在台湾中小学教科书市场有45％的市占率。

历史

1988年中华民国教育部开放国民中学教科书民间审定本，正于兄长开设的出版公司任职的李万吉投入教科书出版业，于同年12月19日在台北市大安区和平东路成立康和出版。1989年5月，康和出版迁至台北市大安区安和路。1989年9月，康和出版开始发行国中艺能科教科书民间审定本，此时民间教科书市占40%，而康和即占25%。1990年12月，康和出版迁至台北县新店市宝高路，该年民间比率上升至70至80%，康和也升至60%。1991年9月，康和出版开始发行国民小学艺能科教科书民间审定本。与当时久未改版的国立编译馆版艺能科教科书不同，康和出版直接向日本与美国引入教科书编辑与设计方式，并挖角当时最具有关经验的台北市与台北县教学辅导团团员出任编辑委员，加上艺能科教科书相对冷门、竞争不强，加入市场仅一年即有四分之一市占率，在三年内使其艺能科教科书产品打入市场，取得8成以上的市占率。

1993年1月，康和出版成立康轩文化，筹备发行国小新课程标准各学科教科书民间审定本。1994年3月，康和出版成立康鼎文化，筹备发行国中补充教材参考书。1994年5月，康和出版举办台北县新店市康轩文教广场动土典礼。1995年，康鼎文化开始发行国中参考书。1996年1月，康和出版举办企业识别系统发表会与康轩文教广场上梁典礼。1996年9月，康轩文化开始发行国小新课程标准各学科教科书民间审定本。1997年10月，康轩文教广场落成启用（台北县新店市中兴路二段218巷11号），为康和出版总部。1999年，为了避开康和综合证券的“康和”名称撞名，康和出版、康轩文化、康鼎文化合并为康轩文教事业，总部设于康轩文教广场。1999年8月9日，康轩文教事业向台北县政府申请成立康轩文教基金会。2000年12月，康轩文教事业成立育桥文教事业，专营国中及国小辅助教材之买卖流通与经销商管理。

2002年9月，康轩文教事业开始发行国中各学科教科书民间审定本，康桥双语中小学创校。2003年2月，康轩幼儿学校创校。2003年7月，康轩美语学苑创校。2003年12月，江苏教育出版社与康轩文教事业合资成立南京凤凰康轩文化咨询有限公司。2004年，康轩文教事业成立连锁安亲班系统“康轩学习教室”。2007年7月，康轩美语学苑歇业。2008年5月，康轩幼儿学校裁撤、并入康桥双语中小学附设幼稚园。2008年5月28日，康轩文教事业、冠杰文教事业与株式会社拓人合资成立台湾拓人，是台湾第一个跨国补习班系统。2010年11月，康轩文教事业成立智慧桥教育科技。2011年2月14日，康轩文教广场历史博物馆“迎曦馆”落成，书法家陈维德题字，展示康轩文教事业历史。2015年11月，智慧桥教育科技解散。

2004年，中华人民共和国教育部批准康轩文教事业进入中国大陆市场，康轩文教事业也在中国大陆各地设有据点（主要分布于华北及中国东南沿海一带）。2004年5月，康轩文教事业成立北京康轩文化咨询有限公司。2005年5月，康轩文教事业成立南京康轩文教图书有限公司。2005年9月，康轩文教事业与志鸿教育集团合资成立北京时代志鸿国际教育咨询有限公司。2008年4月，北京康轩停止运作，康轩文教事业与志鸿教育集团终止合作。

2017年，南京康轩文教于中国大陆江苏省南京市鼓楼区成立南京康轩学前教育研究院。2021年初，因2019冠状病毒病台湾疫情，中华民国教育部宣布全国各级学校及公私立幼儿园停止到校上课；康轩因此推出远端学习平台与课程，如与新北市政府教育局合作推出的“新北市亲师生平台”（为全国首创建置单一认证“亲师生平台”），整合“康轩云”、“康轩电子书”、跟着康轩一起“学习吧”以及“康轩师生平台”等的“跟着康轩不停学－防疫”线上电子教科书与影音课程。2023年5月26日，由于康轩企业对台湾教育产业的贡献，大同大学颁授其董事长李万吉名誉博士学位。

主要辅助教材品牌

• 学前教育：小康轩系列
• 国民小学：新挑战系列、麻辣讲义系列、得分王总复习系列、卓越杯试题精选等
• 国民中学：新挑战系列、麻辣讲义系列、追分王总复习系列、素养王总复习等
• 母语教学：闽南语、客家语、康轩蕃薯网等
• 课外阅读：康轩学习杂志等
• 海外汉语：幼儿教材、国小教材、中学教材、读本系列等
• 云端学习：与ViewSonic合作开发康轩云、康轩数位高手、康轩学习网、康轩版网页电子书等
• 数位服务：康轩测验平台、桌游牌卡产生器等

关系企业

• 台湾拓人教育事业股份有限公司
• 育桥文教事业股份有限公司
• 南京康轩文教图书有限公司
• 南京和欣仓储物流股份有限公司
• 泰国康轩文教事业股份有限公司
• 南京凤凰康轩文化咨询有限公司
• 智慧桥教育科技股份有限公司（已解散）
• 北京康轩文化咨询有限公司（已解散）

体育文化、公益活动与其他事业

康轩董事长李万吉热爱运动，并将此视为凝聚员工向心力的重要企业文化，因此公司内部推行大量体育活动、设置健身房、游泳池、每年制定运动学分作为考绩项目参考、以跑步里程数提供奖品鼓励，以及组成“康轩铁人队”参加与举办国内路跑活动，截至2023年其员工亦有600人完成铁人三项赛事，是全台“铁人”密度最高的企业。2020年教育部体育署颁布其“i运动企业”认证。

康轩亦引进联合国“SDG 3良好健康与福祉”“SDG 4优质教育”、“SDG 12负责任的消费与生产”作为企业永续执行的目标，包括运动文化、提供优质教材与教育以及将教材去光碟化、送至偏乡学校以降低城乡差距、回收旧书、资源回收等公益性质的活动。2023年，康轩加入“TALENT, in Taiwan，台湾人才永续行动联盟”，成为教育出版业第一家加入的企业。康轩亦有营运多所教育机构与基金会：康桥国际学校幼儿园、新北市私立康桥国际学校、华东康桥国际学校、康轩文教基金会、BOOK945爱读书屋、康轩美语学苑（已解散）、南京康轩学前教育研究院，截至2023年6月共在台湾办学6所校区、中国大陆5所，此外还向泰国朱拉隆功大学教育专家合作，出版幼儿教材。

得奖纪录

• 2020年：教育部体育署“109年i运动企业”
• 2022年：中华民国图书出版事业协会“台湾出版产业特殊卓越贡献奖”
• 2022年：台湾设计研究院“2021年教科图书设计奖”封面设计类国中组金奖与学习设计类国小组金奖

争议

施压怀孕员工离职

康轩文教事业于2012年施压怀孕36周的陈姓女编辑离职，陈女提告。2020年10月，台湾高等法院终审判决，康轩文教事业违反《性别工作平等法》、需赔偿陈女新台币40万4777元，且陈女可复职。新北市政府劳工局表示，陈女在判决后曾针对复职向劳工局申请劳资争议调解，后来自行撤案，经劳工局了解已回去上班。

董事长违反居家隔离规定

在2019冠状病毒病台湾疫情期间，康轩文教事业董事长李万吉遭员工家属向《苹果日报》投诉，于2020年9月5日从中国大陆出差返回台湾后，未遵守居家隔离检疫14天之规定；9月6日外出骑自行车、游泳；9月7日李万吉前往康轩文教广场开主管会议，主管会议大多数人都没有配戴口罩，李万吉向所有人表示自己在中国大陆做过很多次检测都没有问题，强调“你们都不要检举我就没事了”。投诉者并提供李万吉9月7日当天开会颁奖的照片。新北市政府警察局于9月8日向李万吉查证，李万吉称是以视讯会议方式参加主管会议；同日晚间，康轩文教事业发布声明稿道歉。9月8日晚，新北市政府卫生局对李万吉执行强制集中检疫。9月11日，新北市政府卫生局依据《2019冠状病毒病防治及纾困振兴特别条例》第15条第2项，对李万吉裁处该项最高罚锾金额新台币100万元；康轩文教事业表示，李万吉尊重卫生局裁罚。

员工非自愿离职

有康轩文教事业员工听完2020年9月《苹果日报》报导中的投诉者声音后，认为该名投诉者是某员工的丈夫。9月15日，该员工发现电脑权限遭锁住、奖金被扣住，经询问主管、人资都没得到正面回应。康轩文教事业内部出现一张“公司待我们不薄，谁向媒体爆料出卖公司？”黑函。9月23日，该员工被直属长官在上午及下午各约谈一次，该员工坚称自己及其家人都不是吹哨者；在下午约谈后，该员工被直属长官要求在18时前表明是否会离职，该员工答复“不会辞职”。9月24日，康轩文教广场电梯口出现指名道姓的字条：“出卖公司，还有脸进公司？若你懂得做人的道理，请自重！”该员工受不了康轩文教事业内部压力后未再上班，并向新北市政府劳工局申诉康轩文教事业未发奖金及锁住电脑权限，主张依《劳动基准法》解除劳雇关系。

10月5日，新北市政府劳工局表示，劳工局在9月23日接获这名劳工针对业绩奖金、个人电脑无故遭停权与资遣费等争议提劳资调解申请，将于10月12日开调解会。康轩文教事业发布声明稿表示，这名员工于9月26日主动交还识别证、打包个人物品并称不再进公司，有向康轩文教事业自请离职的意思表示，双方劳动契约9月26日终止；这名员工自请离职前，康轩文教事业没约谈，也未有任何不利处分，更没逼迫离职。10月8日，康轩文教事业公关长许牧民表示，出现在康轩文教广场电梯口的字条，有员工发现后觉得不妥而立即撤下。许牧民指出，该员工的电脑权限遭锁住是因为《苹果日报》报导的投诉内容涉及公司机密，该员工直属长官将她的登入权限锁住，以免资料外泄。许牧民表示，康轩文教事业高层早就定调“绝不约谈”，但因为该员工为高阶主管，她的主管不可能放任不管，才会找她了解一下状况。

10月10日，大同大学表示，已经取消预定11月举行的李万吉名誉博士颁授典礼。10月11日，全国教师工会总联合会宣布，在“保障学生学习完整性”的前提下，全教总呼吁师生与家长，拒绝订阅《康轩学习杂志》，拒绝参加康轩文教事业“卓越杯全国竞赛”；若李万居未于10月13日前向社会大众与受霸凌员工道歉、并提出康轩文教事业保护吹哨者的具体作法，全教总将于10月14日召开记者会呼吁全民抵制康轩文教事业。

10月12日，劳资双方成立调解，康轩文教事业给予劳方非自愿离职证明。许牧民强调，康轩文教广场电梯口字条是康轩文教事业部分员工的作为，让该员工觉得感受不好，康轩文教事业对此向该员工和社会大众致歉。10月13日，李万吉发表声明稿致歉，但未正面回应全教总的呼吁；许牧民表示，康轩文教事业会持续检讨与改进，感谢全教总的指教与督促。当天，全教总宣布取消原定将于隔日上午召开的“康轩未向社会大众道歉 全教总发动全民抵制”记者会。

外部链接

• 康轩文教事业 （页面存档备份，存于互联网档案馆）